Praca informatyka/telekomunikacja Ozimek

Opis oferty pracy

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

-

Tworzenie i publikacja postów oraz treści video (reels, stories, rolki, shorty)

-

Przygotowywanie angażujących materiałów marketingowych: tekstów, grafik i contentu wideo

-

Udział w kampaniach promujących markę – od pomysłu po realizację

-

Nagrywanie materiałów wizerunkowych i promocyjnych (również z udziałem pracowników)

-

monitorowanie trendów i działań konkurencji,

-

przygotowywanie raportów z wyników (np. zasięgi, zaangażowanie),

-

Zarządzanie kalendarzem publikacji i bieżącą komunikacją w mediach społecznościowych

WYMAGANIA:

Szukamy osoby, która:

-

Zna aktualne trendy w social mediach (Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube)

-

Potrafi tworzyć grafiki w Canvie lub Photoshopie

-

Tworzy dynamiczne, wartościowe i ciekawe treści

-

Ma doświadczenie lub pasję do pracy z kamerą i montażem prostych materiałów

-

Myśli kreatywnie, ale też potrafi pracować zgodnie z harmonogramem

-

Ma wysokie umiejętności komunikacyjne i wyczucie języka marki

-

Działa samodzielnie i z inicjatywą – lubi testować nowe formaty, szuka inspiracji i rozwiązań

-

Potrafi budować podświadomość klienta po poznaniu strategii firmy

-

Prześle nam swoje próbki materiałów: 2-3 posty na Instagram lub Facebook (grafiki, karuzele, posty tekstowe)

Dodatkowo mile widziane:

-

Znajomość języka angielskiego (minimum B1)

-

Zainteresowanie tematyką customer experience lub e-commerce

-

Wykształcenie kierunkowe (marketing, PR, komunikacja społeczna)

OFERUJEMY:

-

przejrzysty program wdrożeniowy – szkolenia wprowadzające w zakres obowiązków, wsparcie opiekuna w pierwszych tygodniach pracy.

-

praca w siedzibie Firmy (Ozimek)

-

jasne warunki zatrudnienia, które motywują – umowa o pracę lub B2B. Trzymiesięczny okres próbny.

-

atrakcyjne wynagrodzenie: stawka 5730- 6116 brutto miesięcznie *(różnica wynika z obowiązujących ulg podatkowych zależnych od wieku i miejsca zamieszkania). Kwota netto wynosi średnio ok. 4500 zł.

-

nienormowany czas pracy – elastyczne godziny dostosowane do zadań

-

rozwój zawodowy i inspirację – przejrzysta ścieżka kariery i program szkoleniowy dopasowany do indywidualnych potrzeb

-

atrakcyjny system benefitów dla Ciebie i Twoich bliskich– sam decydujesz z czego korzystasz (dofinansowanie do kart MultiSport, opieka medyczna, grupowe ubezpieczenie na życie), płatny program poleceń pracowników, dzień wolny z tytułu dnia urodzin oraz opiekę psychologa

-

atmosferę, dzięki której chce się działać – imprezy integracyjne, eventy, możliwość udziału w Konferencjach branżowych, inicjatywy dobroczynne